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初春的日内瓦，空气中还带着阿尔卑斯山麓的微寒，但威廉·退尔会议中心内却热度非凡。一年一度的“全球产业转型与包容性增长峰会”在此举行，吸引了来自世界各地的政策制定者、企业家、学者及社会组织领袖。今年峰会的主题是“重塑链接：数字时代的产业韧性与社会价值”，而在这个全球精英汇聚、思想激荡的殿堂，两张来自东方的女性面孔，正吸引着越来越多关注的目光——她们正是韩丽梅与张艳红。
这是姐妹二人首次联袂出席如此高规格的国际经济论坛。凭借“丰隆”的卓越业绩、独特的“双核驱动”模式，以及“北地星火”项目在赋能中小企业、促进包容性增长方面展现出的巨大潜力，她们收到了峰会组委会的特别邀请，并将在不同环节分享中国经验。
当她们并肩步入主会场时，立刻感受到了与国内不同的氛围。这里汇集了全球顶尖的头脑，语言各异，文化背景多元，议题宏大而前沿。西装革履的男性依然是会场的主力，但韩丽梅与张艳红的出现，以其优雅自信的东方女性气质和近年来在国际商界日益响亮的名声，依然引人注目。不少与会者向她们投来好奇、审视或友好的目光，一些相识的国际合作伙伴和曾在达沃斯等场合有过交流的企业家，则主动上前寒暄。
“韩女士，张女士，欢迎来到日内瓦！”峰会联席·**、一位德高望重的欧洲前政要热情地与她们握手，“你们的实践，尤其是‘北地星火’项目，非常契合我们今年关于‘包容性增长’和‘产业韧性’的讨论。世界需要听到来自中国、来自企业一线的真实声音。”
“谢谢**先生邀请，我们也很期待与全球同仁交流。”韩丽梅用流利的英语回应，姿态从容不迫。张艳红在一旁微笑着颔首致意，她的英语不如姐姐那般流畅自如，但经过精心准备和近期强化，进行专业交流已无大碍，眼神中流露出的是沉静与专注。
第一天的全体会议，韩丽梅受邀在“领军者视角：全球价值链重构中的企业战略”环节发表主旨演讲。当她走上演讲台，面对台下数百位来自全球的精英听众时，巨大的屏幕上投射出她的影像和“丰隆集团 - 赋能共生，构建韧性新生态”的演讲标题。她今天身着一套剪裁精良的深灰色西装套裙，内搭简洁的白色丝质衬衫，庄重而干练，举手投足间尽显中国新一代领军企业家的气度。
她没有使用过于华丽的辞藻，而是以“丰隆”自身的转型实践为切入点，用数据和案例说话。“过去，全球化意味着效率最优的线性分工；今天，我们面对的是一个更需要韧性和可持续发展的世界。”韩丽梅的声音通过同声传译，清晰地在会场回荡，“‘丰隆’的探索告诉我们，构建韧性，不能只靠自身强大，更需要整个生态系统的健康。我们通过‘北地星火’项目，尝试用数字技术和共享理念，赋能中国广大的中小制造企业，帮助它们提升效率、降低排放、融入更高效的价值网络。这不是慈善，而是基于长期主义的商业智慧——只有产业链上的每一个环节都强壮了，整个链条才能抵御风浪，持续创造价值。”
她展示了“北地星火”接入企业平均能耗降低15%、生产效率提升22%、以及平台促成的跨企业协同创新案例。“这不仅是‘丰隆’的增长故事，更是中国制造业在数字化转型中，探索大中小企业融通发展、价值共享的一个缩影。我们认为，未来的全球竞争力，将越来越取决于这种构建和滋养产业生态的能力。” 韩丽梅的演讲，既有战略高度，又有实践细节，逻辑清晰，观点鲜明，赢得了台下许多深思的点头和会意的微笑。在随后的问答环节，她应对了几个关于技术标准、数据安全、以及模式可复制性的尖锐问题，回答坦诚而富有洞见，展现了深厚的行业积累和全球化视野。
如果说韩丽梅的演讲展现了“丰隆”的战略格局和中国企业家的远见，那么第二天专题研讨会上张艳红的分享，则让国际听众更具体地感受到了中国方案的“温度”与“实感”。
这场研讨会的主题是“数字化转型中的公平与包容：不让任何人掉队”。与韩丽梅同台的，有来自非洲的普惠金融推动者，有致力于南亚女性数字技能培训的社会企业家，还有研究技术伦理的欧洲学者。张艳红的分享题目是“从车间到云端：一个中国北方传统工业区的数字化包容实践”。
她站在台上，身着浅驼色的职业套装，气质温婉。她没有使用太多复杂的图表和术语，而是用平实的语言，讲述了几个具体的故事：一个濒临倒闭的家族式铸造厂，如何在“北地星火”工程师手把手的帮助下，用低成本数字化工具优化了熔炼工艺，降低了能耗和次品率，重新获得了订单；一个只有几十名员工的零部件加工企业，如何通过平台对接，融入了国际知名汽车品牌的二级供应商体系；一个中年下岗再就业的老师傅，如何通过平台的技能培训模块，学会了操作智能设备，成为了厂里的技术骨干……